Wir verbinden Menschen und Ziele!

Wir verbinden
Menschen und Ziele!

Profil

Ganzheitliche Management- und
Personalberatung

Als Experten für Management- und Personalberatung verbinden wir systematisch Menschen und Ziele miteinander. Dabeioptimieren wir Ihre Aufbau- und Ablauforganisation

  • steigern wir die Performance Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter
  • beraten wir Sie in allen Fragen Ihres Marketings und Vertriebs
  • unterstützen wir Sie bei der Einführung und Umsetzung aller dazu notwendigen Instrumente

Wir sind Praktiker – wir kennen Betriebsabläufe aus eigener Erfahrung, dadurch profitieren alle Beteiligten von unserer Authentizität. Den Erfolg sichern wir durch unseren Praxisbezug, individuell zugeschnittene Firmenkonzepte und ein mit Ihnen abgestimmtes Lerntransferkonzept. So können Sie sich auf professionelle Beratung verlassen, um Ihr Unternehmen auf dem kürzesten Weg dem angestrebten Ziel näher zu bringen.

ANSPRECHPARTNER

IHR ANSPRECHPARTNER - NUTZEN
SIE EXPERTENWISSEN

Michael Paschke

Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung

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Kompetenzen

AUS DER PRAXIS — FÜR DIE PRAXIS

Unsere Beratungsleistung basiert neben einer hohen Selbstkompetenz auf fundierter Sach- und Fachkompetenz, Methoden- und Sozialkompetenz.Langjährige praktische Erfahrung bildet das Fundament unserer Beratungskompetenz. Diese Erfahrungen führen zu einer umfangreichen Handlungskompetenz, zu Vertrauen und Akzeptanz bei allen Ansprechpartnern. Die Konsequenz ist eine hohe Veränderungsbereitschaft bei den Beteiligten, das erworbene Wissen nachhaltig anzuwenden und umzusetzen.

Training

IM MITTELPUNKT STEHT IMMER DER TEILNEHMER

In unseren lebendig gestalteten Veranstaltungen steht die Aktivität des Teilnehmers an erster Stelle. Wir stehen dabei in ständiger Interaktion mit den Teilnehmern und bauen unsere Veranstaltungen methodisch und didaktisch so auf, dass ein sehr hoher Behaltenswert entsteht. Selbstverständlich führen wir die Veranstaltung auch in englischer Sprache durch.

Wir gestalten ein Lernklima, in dem die Lernenden möglichst optimale Bedingungen für eigenverantwortliches Lernen finden.

Nachhaltigkeit erreichen wir durch ein mit Ihnen abgestimmtes Lerntransferkonzept, das aus von Ihnen gewünschten Bausteinen besteht. Schon in der Einladung beginnt der Lerntransfer und zieht sich unter anderem über Teilnehmerhandouts, Lernkarten bis hin zum “learning on the job”.

Dadurch haben Sie die Möglichkeit, Ihre Mitarbeiter schnell und konsequent an neue Gegebenheiten heranzuführen, und noch erfolgreicher zu werden. Selbstverständlich haben Sie Einfluss auf die Seminarinhalte, die wir gemeinsam mit Ihnen firmen- und bedarfsgerecht absprechen und zuschneiden.

Neukundenaquise

Systematisch und effektiv neue Kunden gewinnen

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